摘要
在我国“双一流”建设及区域发展不均衡的背景下,基于中部某省高校毕业生行政监测及调查数据表明,一流专业毕业生跨省就业具有很强的经济动机,对学校的满意度、家庭的贫困程度是其留省就业的重要拉力,而较高的社会资本将其推往省外,且工作匹配度、签约机构的声誉、福利待遇等均能影响一流专业毕业生的跨省流动。最后,从当地政府、企业、高校三方面提出促进人才合理流动的政策建议。
出处
《活力》
2023年第6期184-186,共3页
Vitality
基金
江西省研究生创新省级专项资金项目“一流”往哪流?——流专业毕业生就业地选择及其影响因素研究(YC2021-S590)。
