COPD护理模式的研究进展 被引量：1

1

作者 康家颖 赵嘉琦 +2 位作者 陈鹏 朱仁英 薛平 《现代临床医学》 2024年第3期201-203,222,共4页

慢性阻塞性肺疾病(COPD)患者护理模式主要包括个案管理模式、临床护理路径模式、多学科协同护理模式、以家庭为中心的护理模式和延续性护理模式。本文结合目前国内外现状以及COPD患者的护理需求现状进行综述,提出优化COPD患者优质护理... 慢性阻塞性肺疾病(COPD)患者护理模式主要包括个案管理模式、临床护理路径模式、多学科协同护理模式、以家庭为中心的护理模式和延续性护理模式。本文结合目前国内外现状以及COPD患者的护理需求现状进行综述,提出优化COPD患者优质护理服务的建议,旨在对COPD患者的临床护理提供参考。 展开更多

关键词 COPD 护理模式 护理现状 优质护理

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护理记录存在的缺陷及措施

2

作者 安秋月 《牡丹江医学院学报》 2005年第2期59-60,共2页

关键词 护理记录 缺陷 措施 规范管理

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基于CIPP模型和柯式模型的评价体系在护理培训中的应用 被引量：2

3

作者 薛平 张美慧 +3 位作者 关红军 郎玉玲 于卓男 陈茹 《中国继续医学教育》 2023年第7期156-159,共4页

目的 探讨基于CIPP模型和柯式模型的评价体系在护理培训的应用效果。方法 2021年3—9月,以参与牡丹江医学院各附属医院组织的5次护理临床培训的103名学员及23名培训的管理者和培训专家为调查对象。培训完成后,采用基于CIPP模型[context... 目的 探讨基于CIPP模型和柯式模型的评价体系在护理培训的应用效果。方法 2021年3—9月,以参与牡丹江医学院各附属医院组织的5次护理临床培训的103名学员及23名培训的管理者和培训专家为调查对象。培训完成后,采用基于CIPP模型[context(背景)、input(投入)、process(过程)和product(结果)]和柯式模型的培训效果评价指标体系,对培训效果进行评分。另外从评价体系的使用性角度进行评分。结果 在评估评分结果方面,培训管理者和专家,其CIPP背景评估和CIPP过程评估评分高于学员。在评价指标体系的使用性角度,培训管理者和专家理解维度评分高于学员,以上比较差异均有统计学意义(P <0.05)。结论 培训管理者和培训专家对培训的前期准备和培训过程的认知和认识,更趋于一定的理想化。建议培训管理者和培训专家在开展培训前,应该进一步对培训的出发点等进行综合性的分析,以使培训工作更符合学员的需求。 展开更多

关键词 CIPP模型 柯式模型 培训效果评价 护理临床带教 培训管理者 培训专家 学员

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基于人文关怀的培训对护理实习生综合能力的影响 被引量：3

4

作者 陈红 刘婉露 +5 位作者 朱正日 王莉莉 姜珊 刘淑梅 于雯涵 何微 《中国医药科学》 2023年第18期52-54,58,共4页

目的探讨基于人文关怀的培训对护理实习生综合能力的培养效果。方法选取2021年11月至2022年5月牡丹江医学院附属红旗医院90名护理实习生作为研究对象,采用随机数表法分为观察组和对照组,每组各45名。观察组护理实习生采用基于人文关怀... 目的探讨基于人文关怀的培训对护理实习生综合能力的培养效果。方法选取2021年11月至2022年5月牡丹江医学院附属红旗医院90名护理实习生作为研究对象,采用随机数表法分为观察组和对照组,每组各45名。观察组护理实习生采用基于人文关怀的培训,对照组护理实习生参加传统培训,培训时间为6个月。比较两组护理实习生的理论、技能考核成绩,综合能力以及教学满意度。结果经过基于人文关怀为导向的培训,观察组护理实习生理论、技能考核成绩均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组临床沟通能力、评判性思维和人文关怀能力水平高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组护理实习生教学满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论基于人文关怀为导向的培训,能够提高护理实习生人文关怀能力,为临床护理管理者采取有针对性的培养策略提供科学依据。 展开更多

关键词 人文关怀 综合能力 护理实习生 教学方式 临床护理

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综合护理干预用于青光眼合并白内障超声乳化人工晶体植入术围手术期的效果 被引量：18

5

作者 徐颖 巩丹慧 +4 位作者 赵欣 韦千秋 张旸 王菁菁 郝琳娜 《中国现代医生》 2018年第7期154-156,共3页

目的分析综合护理干预对青光眼合并白内障超声乳化人工晶体植入术围手术期的影响。方法选择2016年1月～2017年1月在我院就诊的青光眼合并白内障患者80例作为研究对象,所有患者根据护理方法不同随机分为干预组和对照组,每组各40例,对照... 目的分析综合护理干预对青光眼合并白内障超声乳化人工晶体植入术围手术期的影响。方法选择2016年1月～2017年1月在我院就诊的青光眼合并白内障患者80例作为研究对象,所有患者根据护理方法不同随机分为干预组和对照组,每组各40例,对照组采取常规护理干预,干预组于围术期采取综合护理干预,护理后,对两组患者的焦虑心理、术后并发症情况、护理满意度方面进行评价及比较分析。结果干预后,干预组的SAS评分明显低于对照组,干预组的并发症发生率为5.0%,显著低于对照组的25.0%,干预组患者的住院时间显著短于对照组,干预组的护理满意度达97.5%,明显高于对照组的77.5%(P<0.05)。结论对青光眼合并白内障患者行超声乳化人工晶体植入术围手术期采取综合护理干预,有利于减轻患者的焦虑心理、减少术后并发症发生率、促进疾病早日恢复,另一方面,提高护理满意度,改善护患关系,从而提高护理质量。 展开更多

关键词 青光眼合并白内障 超声乳化人工晶体植入术 综合护理干预 并发症 护理满意度

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医护联合下迷你临床演练评估教学法在护理实习生培训中的应用 被引量：5

6

作者 于雯涵 朱正日 +3 位作者 李艳 刘婉露 刘仁杰 徐莹 《中国当代医药》 CAS 2021年第36期197-200,共4页

目的探讨医护联合下迷你临床演练评估教学法在护理实习生培训中的应用效果。方法选取2018年7月至2019年5月在牡丹江医学院附属红旗医院消化内科实习的46名护理实习生作为研究对象,按照随机数字表法将其分为观察组与对照组,每组各23名。... 目的探讨医护联合下迷你临床演练评估教学法在护理实习生培训中的应用效果。方法选取2018年7月至2019年5月在牡丹江医学院附属红旗医院消化内科实习的46名护理实习生作为研究对象,按照随机数字表法将其分为观察组与对照组,每组各23名。两组护理实习生均经过专业理论和护理技能操作培训,观察组采用医疗护理联合与迷你临床演练评估相结合的教学法,对照组采用临床传统一对一带教法。实习时间为10个月,实习结束后,比较两组的专科理论成绩、技能考核成绩、综合能力以及对培训模式的满意度。结果观察组护理实习生的理论成绩和技能考核成绩高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组护理实习生的综合能力考核护理程序运用能力、沟通协作能力、健康教育能力、操作技能、自主学习能力以及专业态度各项评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组护理实习生对培训模式的总满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论在医护结合模式下实施迷你临床演练评估教学法,能明显提高护理实习生专科理论知识和技能成绩,提升护理实习生的综合能力,提高教学满意度,值得推广和使用。 展开更多

关键词 医护联合 迷你临床演练评估 消化内科 护理实习生 培训

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三级综合医院低年资护士共情与沟通能力现状调查及相关因素分析 被引量：8

7

作者 刘婉露 郎玉玲 +3 位作者 王莉莉 朱仁英 巩丹慧 李静 《中国医药科学》 2020年第12期153-156,共4页

目的了解三级综合医院低年资护士的共情和沟通能力现状,分析影响共情与沟通能力的因素。方法采用临床护士共情能力评估量表、沟通能力评估量表、护士工作满意度调查表和工作环境评估量表,对牡丹江市3所三级综合医院的100名低年资护士进... 目的了解三级综合医院低年资护士的共情和沟通能力现状,分析影响共情与沟通能力的因素。方法采用临床护士共情能力评估量表、沟通能力评估量表、护士工作满意度调查表和工作环境评估量表,对牡丹江市3所三级综合医院的100名低年资护士进行调查。结果牡丹江市3所三级综合医院低年资护士共情能力总分为(67.53±8.80)分,共情能力水平偏低,影响因素主要包括工作环境以及工作满意度(P<0.01)。沟通能力总分为(236.88±34.78)分,低年资护士沟通能力总体水平有待提高。结论护理管理人员应采取积极有效的措施,改善工作环境和工作满意度,注重低年资护士的人际沟通知识和技能的学习和培训,提高低年资护士共情和沟通的能力。 展开更多

关键词 低年资 护士 共情能力 沟通能力

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三级医院低年资护士情绪智力与职业获益感的相关性分析 被引量：6

8

作者 徐莹 朱正日 +2 位作者 刘婉露 李雅楠 于雯涵 《中国医药科学》 2022年第16期118-121,共4页

目的调查了解某三级医院低年资护士情绪智力与职业获益感现状,分析情绪智力对职业获益感的影响。方法采用便利抽样方法选取2019年10月至2020年10月牡丹江医学院附属红旗医院256名低年资护士为研究对象,使用护士情绪智力量表和职业获益... 目的调查了解某三级医院低年资护士情绪智力与职业获益感现状,分析情绪智力对职业获益感的影响。方法采用便利抽样方法选取2019年10月至2020年10月牡丹江医学院附属红旗医院256名低年资护士为研究对象,使用护士情绪智力量表和职业获益感量表进行调查,并对数据进行分析。结果低年资护士的情绪智力得分为(4.73±0.65)分,职业获益感得分为(4.32±0.29)分,低年资护士情绪智力与职业获益感呈正相关(r=0.212,P=0.012)。结论低年资护士情绪智力越高,职业获益感水平越高。护理管理者应采取相应积极措施,提高其情绪智力和职业获益感水平,进而促进护理队伍的稳定和发展。 展开更多

关键词 低年资 护士 情绪智力 职业获益感 相关性

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低年资护士护理缺失、人文关怀能力与职业倦怠的相关性 被引量：6

9

作者 朱琳 刘婉露 +3 位作者 朱正日 商钰婷 姜珊 孟扬 《中国医药科学》 2023年第8期129-131,135,共4页

目的探讨低年资护士护理缺失、人文关怀能力与职业倦怠之间的关系,为临床护理管理者提出有针对性的管理措施,减少护理缺陷的发生提供依据。方法2022年3月,应用一般资料问卷、护理缺失量表、护理服务人文关怀能力量表、护士工作倦怠量表... 目的探讨低年资护士护理缺失、人文关怀能力与职业倦怠之间的关系,为临床护理管理者提出有针对性的管理措施,减少护理缺陷的发生提供依据。方法2022年3月,应用一般资料问卷、护理缺失量表、护理服务人文关怀能力量表、护士工作倦怠量表对牡丹江医学院附属红旗医院253名低年资护士进行调查。结果护理服务人文关怀评估能力、护士工作倦怠和护理缺失量表总分分别为(200.84±25.43)、(73.87±12.85)和(137.98±17.71)分。护理服务人文关怀能力和工作倦怠都与护理缺失相关(P<0.05)。多元逐步回归分析显示,勇气、耐心、情绪耗竭和个人成就是影响低年资护士护理工作缺失的主要因素。结论护理管理者应加强对低年资护士的关心和教育,提高其人文关怀能力,缓解工作倦怠,减少护理缺陷的发生。 展开更多

关键词 低年资护士 护理缺失 关怀能力 职业倦怠 调查研究

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护理风险管理模式在预防老年住院患者跌倒的应用与效果研究 被引量：2

10

作者 刘婉露 朱正日 +3 位作者 丁兆敏 车璐 王洋 刘敏 《中国医药科学》 2019年第14期121-124,共4页

目的研究护理风险管理模式在预防老年住院患者发生跌倒事件的应用及效果。方法于2017年1~6月对我院老年住院患者采用常规预防跌倒的管理方法,即口头健康宣教、加强巡视等;于2017年7~12月对我院老年住院患者则采用新建立的护理风险管理模... 目的研究护理风险管理模式在预防老年住院患者发生跌倒事件的应用及效果。方法于2017年1~6月对我院老年住院患者采用常规预防跌倒的管理方法,即口头健康宣教、加强巡视等;于2017年7~12月对我院老年住院患者则采用新建立的护理风险管理模式,即评估-预防-处理的风险管理模式。比较采用护理风险管理模式前后,对我院老年住院患者发生跌倒事件的影响。结果常规预防跌倒的管理方法,跌倒事件的发生率为1.65%,而采用护理风险管理模式的管理方法,跌倒事件的发生率为0.38%。结论对老年住院患者采用护理风险管理模式可以有效预防跌倒事件的发生,从而提高临床护理工作质量,保证护理安全。 展开更多

关键词 护理风险 管理模式 老年住院患者 跌倒

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基于CIPP模型和柯式模型的护理临床带教教师培训效果评价指标体系构建研究 被引量：1

11

作者 陈茹 于卓男 +2 位作者 张美慧 郎玉玲 薛平 《中国教育技术装备》 2022年第11期22-25,共4页

教师培训工作是各医学高校非常重要的一项工作内容,但在实际培训过程中,往往缺乏对培训效果的评价。针对此问题,采取文献分析法,构建评价指标提纲,以部分培训组织者和教师为对象,开展实验性访谈,初步制定评价指标框架。重点采用德尔菲法... 教师培训工作是各医学高校非常重要的一项工作内容,但在实际培训过程中,往往缺乏对培训效果的评价。针对此问题,采取文献分析法,构建评价指标提纲,以部分培训组织者和教师为对象,开展实验性访谈,初步制定评价指标框架。重点采用德尔菲法,基于CIPP模型和柯式模型,构建护理临床带教教师培训效果评价指标体系。最终制定的评价体系由四个一级指标和16个二级指标组成:一级指标包括CIPP背景评估、CIPP输入评估、CIPP过程评估和柯式四级结果评估;二级指标在各一级指标下设定。各指标评分系数各异,以评分项目与评分系数相乘后的总分数作为最终评分结果。基于CIPP模型和柯式模型的教师培训效果评价指标体系构建,可以为护理临床带教教师培训工作提供较为准确、合理的评价依据。 展开更多

关键词 CIPP模型 柯式模型 德尔菲法 临床带教教师 教师培训 培训效果评价

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运动康复在急性心肌梗死行经皮冠脉动脉介入治疗患者中的临床应用进展 被引量：8

12

作者 何冰清 范丽娟 +1 位作者 潘芷涵 朱仁英 《国际心血管病杂志》 2024年第1期30-33,共4页

运动康复是急性心肌梗死(AMI)二级预防中的重要组成部分,其有效性和安全性已经得到证实。目前国内外报道的AMI行经皮冠状动脉介入治疗(PCI)患者的运动康复参与度和依从性均较低,临床实践和管理体系尚不完善,亟需探索新的运动康复实践和... 运动康复是急性心肌梗死(AMI)二级预防中的重要组成部分,其有效性和安全性已经得到证实。目前国内外报道的AMI行经皮冠状动脉介入治疗(PCI)患者的运动康复参与度和依从性均较低,临床实践和管理体系尚不完善,亟需探索新的运动康复实践和管理模式。该文介绍国内外运动康复在AMI行PCI患者中的临床应用现状和相关研究。 展开更多

关键词 急性心肌梗死 经皮冠状动脉介入治疗 运动康复 心脏康复

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老年心血管疾病合并衰弱的研究进展 被引量：1

13

作者 李亚姿 许晓萌 +3 位作者 刘晓颖 沙金玉 王莉莉 刘婉露 《中国医药科学》 2024年第11期42-45,69,共5页

老年心血管疾病(CVD)患者中衰弱发生率高,且衰弱是老年CVD患者预后的重要预测指标。老年CVD和衰弱双向关联影响,共同的病理生理机制导致相互恶化。因此,尽早识别并干预老年CVD合并衰弱的患者,对改善患者疾病预后有重要意义。我国作为CV... 老年心血管疾病(CVD)患者中衰弱发生率高,且衰弱是老年CVD患者预后的重要预测指标。老年CVD和衰弱双向关联影响,共同的病理生理机制导致相互恶化。因此,尽早识别并干预老年CVD合并衰弱的患者,对改善患者疾病预后有重要意义。我国作为CVD的大国,CVD合并衰弱患者的数量在不断增加,这给我国健康老龄化带来了不容乐观的挑战。本文综述老年CVD与衰弱的机制联系、评估工具及干预措施,旨在为我国医护人员早期识别并干预CVD合并衰弱的患者提供参考依据。 展开更多

关键词 心血管疾病 衰弱 评估工具 护理干预

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基于Watson关怀理论的培训在低年资护士培训中的应用

14

作者 何微 郭栋 +4 位作者 朱正日 刘婉露 潘微 姜珊 陈红 《中国医药科学》 2024年第3期83-86,106,共5页

目的探究将基于Watson关怀理论的培训应用于低年资护士,对其人文关怀能力、临床护理质量及护理满意度的效果观察。方法采用便利抽样法,选取牡丹江医学院附属红旗医院110名低年资护士为研究对象,采用随机数表法将其分为对照组(n=55)和试... 目的探究将基于Watson关怀理论的培训应用于低年资护士,对其人文关怀能力、临床护理质量及护理满意度的效果观察。方法采用便利抽样法,选取牡丹江医学院附属红旗医院110名低年资护士为研究对象,采用随机数表法将其分为对照组(n=55)和试验组(n=55)。对照组低年资护士采用常规人文关怀学习培训,试验组低年资护士采用基于Watson关怀理论的人文关怀学习培训。比较两组低年资护士参加培训前后人文关怀品质量表得分情况、两组低年资护士临床护理工作质量及护理满意度。结果经过培训后,试验组低年资护士的护理人文关怀品质总分与对照组比较,差异有统计学意义(P<0.05),试验组低年资护士临床护理质量评分为(97.8±2.1)分,显著高于对照组的(91.2±2.5)分,试验组低年资护士护理满意度(98.18%,54/55)显著高于对照组(80.00%,44/55),差异有统计学意义(P<0.05)。结论基于Watson关怀理论的人文关怀培训能够促进低年资护士掌握人文关怀相关理论知识,培养其人文关怀素质,从而提高临床护理工作质量和护理满意度,值得临床护理管理者推广和使用。 展开更多

关键词 低年资护士 Watson关怀理论 护士培训 人文关怀品质 护理质量 满意度

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冠状动脉介入术后患者健康相关生活质量的研究进展

15

作者 李文闯 刘晓颖 +2 位作者 杨柳 高姗 朱仁英 《牡丹江医学院学报》 2024年第2期138-141,共4页

本文对冠状动脉介入治疗术后患者健康相关生活质量(health related quality of life,HRQOL)的现状、影响因素和干预措施进行综述。旨在探索有效改善冠状动脉介入治疗术后患者HRQOL的干预方法,为构建系统化干预方案提供依据。

关键词 PCI术后 健康相关生活质量 综述

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护生实习期间人际沟通能力的培养 被引量：4

16

作者 郎玉玲 孙华 魏秀芳 《牡丹江医学院学报》 2008年第4期121-122,共2页

关键词 人际沟通能力 生物-心理-社会医学模式 实习期间 护生 培养 护理工作 护理人员 不信任

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辅导员工作管理系统的设计与实现 被引量：2

17

作者 徐吉雨 张洋 +2 位作者 郭金兴 陈广新 樊俊杰 《软件》 2019年第9期33-35,共3页

辅导员工作是高校学生工作的主体,其主要职责是思想政治教育,通过构建辅导员工作管理系统,提高辅导员工作效率,借助于互联网和计算机信息技术转变辅导员工作模式,促进高校数字化校园建设。

关键词 辅导员 管理系统 设计与实现

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基于CT的正常与骨质疏松股骨模态分析 被引量：2

18

作者 王汝良 张凯旋 +2 位作者 胡霖霖 陈广新 郭金兴 《软件》 2019年第4期77-80,共4页

通过对志愿者人体股骨的CT影像数据进行图像处理,获得高精度的股骨三维模型,采用正向工程建立有限元模型,针对股骨的各向异性的材料特性,应用股骨材料属性经验公式获得正常股骨的材料属性与骨质疏松的股骨材料和属性,利用ANSYS MODAL仿... 通过对志愿者人体股骨的CT影像数据进行图像处理,获得高精度的股骨三维模型,采用正向工程建立有限元模型,针对股骨的各向异性的材料特性,应用股骨材料属性经验公式获得正常股骨的材料属性与骨质疏松的股骨材料和属性,利用ANSYS MODAL仿真软件对正常股骨、骨质疏松的股骨进行前6阶模态计算,获得前6阶的股骨振动频率。根据所得数据,可对股骨假体置换手术提供借鉴,应避免与股骨的频率相近而产生谐振。 展开更多

关键词 股骨 模态 正向工程 振动频率

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数据挖掘技术在药品不良反应监测中的应用进展 被引量：7

19

作者 高嵩 高月娟 +3 位作者 朱仁英 王莉莉 修艳丽 毕琳瑜 《中国当代医药》 CAS 2021年第26期31-35,共5页

数据挖掘技术现已被广泛应用于药品不良反应监测之中,药品不良反应的监测由来已久,结合数据挖掘技术来进行更准确有效的监测已经成为当今的热点问题。其方法众多,包括其在自发呈报系统下的药品不良反应监测的方法,诸如频数法、贝叶斯法... 数据挖掘技术现已被广泛应用于药品不良反应监测之中,药品不良反应的监测由来已久,结合数据挖掘技术来进行更准确有效的监测已经成为当今的热点问题。其方法众多,包括其在自发呈报系统下的药品不良反应监测的方法,诸如频数法、贝叶斯法、关联规则、聚类分析、决策树、主成分分析等以及主动监测的一些方法。本文将总结上述有关的方法在药品不良反应监测的应用现状及进展,以期为药品不良反应监测提供有意义的指导。 展开更多

关键词 数据挖掘 药品不良反应监测 自发呈报系统 主动监测

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Balint小组在提高低年资护士共情能力及沟通能力中的应用研究 被引量：8

20

作者 刘婉露 郎玉玲 +4 位作者 王莉莉 巩丹慧 王春蕊 杨鑫伟 杨晗 《医学理论与实践》 2021年第1期170-171,180,共3页

目的:探讨Balint小组培训对低年资护士共情和沟通能力的影响。方法:将我院30名低年资护士随机分为观察组和对照组,每组15名。观察组护士参加Balint小组培训,对照组护士参加传统培训,培训时间为6个月。比较两组护士的共情能力和沟通能力... 目的:探讨Balint小组培训对低年资护士共情和沟通能力的影响。方法:将我院30名低年资护士随机分为观察组和对照组,每组15名。观察组护士参加Balint小组培训,对照组护士参加传统培训,培训时间为6个月。比较两组护士的共情能力和沟通能力。结果:观察组护士的共情能力得分与对照组相比差异并不显著(P>0.05),而观察组护士的沟通能力得分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:Balint小组培训能提高低年资护士的共情和沟通能力,为临床护理人文教育提供了新的思路。 展开更多

关键词 Balint小组 共情能力 沟通能力 护理 护理管理

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