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试析中国传统文化与学习型组织的契合——兼谈新世纪中国企业管理模式 被引量：4
1
作者 苏勇 陈小平 《东方论坛（青岛大学学报）》 1999年第4期77-81,共5页
对学习型组织理论的分析和探讨可以发现，学习型组织理论在注重整体观念、系统思考、团队精神、个人修炼、无为而治、以人为本等诸多方面与中华传统文化有着惊人的契合之处。通过对学习型组织理论——西方当前的经典管理理论的分析和探... 对学习型组织理论的分析和探讨可以发现，学习型组织理论在注重整体观念、系统思考、团队精神、个人修炼、无为而治、以人为本等诸多方面与中华传统文化有着惊人的契合之处。通过对学习型组织理论——西方当前的经典管理理论的分析和探讨，结合中国传统文化的特点和精髓。 展开更多
关键词 学习型组织 中国传统文化 企业管理模式
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企业管理新思潮与新实践 被引量：1
2
作者 薛求知 《工厂管理》 1998年第4期45-46,共2页
面对即将到来的21世纪,在全球范围内,主要企业都正在制定新的长期构想,致力构筑新的企业形象。以信息化和全球化为特征的经济环境,也促使企业对传统、正统的管理理念、管理组织、管理方法进行反思,图新求变。管理新思潮层出不穷,管理新... 面对即将到来的21世纪,在全球范围内,主要企业都正在制定新的长期构想,致力构筑新的企业形象。以信息化和全球化为特征的经济环境,也促使企业对传统、正统的管理理念、管理组织、管理方法进行反思,图新求变。管理新思潮层出不穷,管理新实践不断涌现。 一、事业重构 事业重构的出现是企业发展历程中的一次转机。企业的事业重构是对企业经营的事业和内容进行调整、补充和淘汰的运动。事业重构不同于单纯的多角化经营,新事业的增加往往与旧事业的放弃同步进行。 展开更多
关键词 企业管理 事来重构 企业再造 虚拟企业 中场产业
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国外国有企业制度及其产权关系分析
3
作者 王方华 《上海管理科学》 1995年第5期46-48,1,共4页
《国外国有企业制度及其产权关系分析》一文,对国外国有企业的制度及其产权关系的变化作了系统的分析、比较,对我国的国有企业改制提供了一些借鉴经验。
关键词 国有企业 产权关系 企业制度 外国 级控 独资 国家参与制 产权客体 企业国资 产权边界
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企业管理新思潮与新实践
4
作者 薛求知 《上海管理科学》 1997年第6期32-33,共2页
面对即将到来的21世纪,在全球范围内,主要企业都正在制定新的长期构想,致力构筑新的企业形象。以信息化和全球化为特征的经济环境,也促使企业对传统、正统的管理理念,管理组织,管理方法进行反思,图新求变。管理新思潮层出不穷,管理新实... 面对即将到来的21世纪,在全球范围内,主要企业都正在制定新的长期构想,致力构筑新的企业形象。以信息化和全球化为特征的经济环境,也促使企业对传统、正统的管理理念,管理组织,管理方法进行反思,图新求变。管理新思潮层出不穷,管理新实践不断涌现。 展开更多
关键词 企业管理 发展趋势 中国
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企业柔性管理论
5
作者 王方华 程俊慧 《当代经济》 1995年第3期23-24,共2页
一、企业柔性管理的含义及表征 柔性管理,亦称软管理,是相对于企业管理中的刚性而言的;它既是一种管理体系,也是一种管理哲学,又是一种管理方法。柔性管理的基本含义是:以对人的管理为核心,强调人际关系,重视感情投资,塑造企业文化,致... 一、企业柔性管理的含义及表征 柔性管理,亦称软管理,是相对于企业管理中的刚性而言的;它既是一种管理体系,也是一种管理哲学,又是一种管理方法。柔性管理的基本含义是:以对人的管理为核心,强调人际关系,重视感情投资,塑造企业文化,致力于人力资源开发,以充分调动人的积极性、 展开更多
关键词 企业柔性 管理论 柔性管理 企业管理 管理柔性 行为理论 柔性化 刚性 人的管理 系统理论
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《孙子兵法》与现代企业战略管理 被引量：5
6
作者 许卫 《当代财经》 CSSCI 北大核心 1998年第3期57-62,共6页
本文将《孙子兵法》的军事战略思想引用于现代企业战略管理，提出制定企业战略的原则，根据战略性信息资源分析竞争环境，制定合理战略，并在战略的实施和控制中全面应用《孙子兵法》
关键词 孙子兵法 企业管理 战略管理 中国
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知识型企业初探 被引量：4
7
作者 方统法 杨文学 +1 位作者 沈利发 李悠诚 《学习与探索》 CSSCI 北大核心 1998年第6期43-47,共5页
一、知识型企业的发展和作用自１８世纪末工业革命以来，以蒸汽机、发电机为动力，以纺织、钢铁、石油化工为代表的工业企业曾经辉煌一时，然而到２０世纪下半叶，取而代之的是电子、通信、计算机等新产业。特别是第三次技术革命的影响... 一、知识型企业的发展和作用自１８世纪末工业革命以来，以蒸汽机、发电机为动力，以纺织、钢铁、石油化工为代表的工业企业曾经辉煌一时，然而到２０世纪下半叶，取而代之的是电子、通信、计算机等新产业。特别是第三次技术革命的影响，高科技和信息产业得到迅猛发展，掀... 展开更多
关键词 知识型企业 知识产业 信息技术 研究与发展 咨询业 软件产业 组织结构 世界经济 信息化改造 校办企业
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知识型企业初探 被引量：9
8
作者 方统法 杨文学 +1 位作者 沈利发 李悠诚 《经济问题》 CSSCI 北大核心 1998年第8期10-13,共4页
一、知识型企业的涵义和特征１知识型企业的涵义对知识型企业范围的不同界定形成两种不同类型的知识型企业。一种是指以知识为对象，对知识进行直接生产、加工和分配的企业。这是早期知识型企业的理解。如马克卢普提出的“知识产业”... 一、知识型企业的涵义和特征１知识型企业的涵义对知识型企业范围的不同界定形成两种不同类型的知识型企业。一种是指以知识为对象，对知识进行直接生产、加工和分配的企业。这是早期知识型企业的理解。如马克卢普提出的“知识产业”可归于此类，其主要代表是信息产业，... 展开更多
关键词 知识型企业 中国 发展
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知识型企业初探 被引量：4
9
作者 沈利发 方统法 +1 位作者 杨文学 李悠诚 《财经研究》 CSSCI 北大核心 1998年第10期47-51,共5页
一、知识型企业的发展和作用１９６２年，美国经济学家弗里茨·马克卢普，根据美国从第二次世界大战以来至５０年代未的社会生产发展和产业结构变化背景，提出“知识产业（ＫｎｏｗｌｅｄｇｅＩｎｄｕｓｔｒｙ）”的概念，其外延包... 一、知识型企业的发展和作用１９６２年，美国经济学家弗里茨·马克卢普，根据美国从第二次世界大战以来至５０年代未的社会生产发展和产业结构变化背景，提出“知识产业（ＫｎｏｗｌｅｄｇｅＩｎｄｕｓｔｒｙ）”的概念，其外延包括①教育；②Ｒ＆Ｄ（研究与发展）；③传... 展开更多
关键词 知识型 企业 企业发展 中国
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企业组织的集权与分权:一个分析框架及其应用 被引量：11
10
作者 芮明杰 陈守明 《上海经济研究》 1999年第7期42-46,共5页
关于企业组织中集权与分权的争议由来已久,至今尚无定论.论争者多从不同的角度提出组织集权或分权的理由,如组织战略.组织规模、技术、组织环境、权力控制等,更多的人想利用经验式管理实例来争辩,最终却大都走入模棱两可的权变式管理怪... 关于企业组织中集权与分权的争议由来已久,至今尚无定论.论争者多从不同的角度提出组织集权或分权的理由,如组织战略.组织规模、技术、组织环境、权力控制等,更多的人想利用经验式管理实例来争辩,最终却大都走入模棱两可的权变式管理怪圈.究其原因是管理学界就此问题缺少一个严密深刻的理论逻辑分析工具.本文在经济学家哈耶克、詹森和麦克林已有研究的基础上,较为明确地提出一个企业组织决策权最优分配的分析框架. 展开更多
关键词 企业组织 集权 分权 决策权 分配 企业效率
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扶持小企业的交易费用理论基础及其政策选择 被引量：5
11
作者 李元旭 徐成 《财经研究》 CSSCI 北大核心 1999年第3期17-20,共4页
传统经济学理论有一个隐含的结论：在自由竞争的市场上，企业的竞争力与其规模无关①。由此可以认为：不同规模企业失败的可能性应该基本相同。但事实上即使在美国这样一个市场经济十分发达的国家，小企业的失败率也远高于大企业，传统... 传统经济学理论有一个隐含的结论：在自由竞争的市场上，企业的竞争力与其规模无关①。由此可以认为：不同规模企业失败的可能性应该基本相同。但事实上即使在美国这样一个市场经济十分发达的国家，小企业的失败率也远高于大企业，传统经济学理论显然无法解释这一现象，我... 展开更多
关键词 小型企业 交易费用理论 企业发展 扶持政策 中国
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企业可持续发展初探 被引量：9
12
作者 孙继伟 《学习与探索》 CSSCI 北大核心 1998年第2期12-15,共4页
企业可持续发展初探孙继伟可持续发展的本义是指在经济和社会发展过程中既要考虑当前发展的需要，又要考虑未来发展的需要，不以牺牲后代人的利益为代价来满足当代人的利益。也就是既要发展经济，又要保护人类赖以生存的自然资源和环境... 企业可持续发展初探孙继伟可持续发展的本义是指在经济和社会发展过程中既要考虑当前发展的需要，又要考虑未来发展的需要，不以牺牲后代人的利益为代价来满足当代人的利益。也就是既要发展经济，又要保护人类赖以生存的自然资源和环境，使我们的子孙后代能够永续发展和安... 展开更多
关键词 企业可持续发展 企业形象 非人力资本 市场交易费用 产品生命周期 组织费用 核心人物 社会可持续发展 管理和技术 磁悬浮列车
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知识企业的组织和效率 被引量：4
13
作者 王方华 洪祺琦 《上海管理科学》 1998年第3期11-12,共2页
九十年代初,Forbes曾经公布了美国十大亿万富翁的名单,其中有7位是得益于新闻媒介、通信或者计算机——包括软件及有关的服务——而非硬件的制造。这一事实即是“软经济”兴起的明证。在以大烟囱为基础的经济向以计算机为基础的经济的... 九十年代初,Forbes曾经公布了美国十大亿万富翁的名单,其中有7位是得益于新闻媒介、通信或者计算机——包括软件及有关的服务——而非硬件的制造。这一事实即是“软经济”兴起的明证。在以大烟囱为基础的经济向以计算机为基础的经济的转换过程中,企业正经历着资本的重新组合和结构的剧烈变动。也就是在这一痛苦的蜕变过程中,我们看到了知识企业的崛起。 知识在人类社会的经济发展中。 展开更多
关键词 知识企业 组织 人才资源 市场 效率
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跨文化管理的研究与实施迫在眉睫 被引量：7
14
作者 富立友 《中外管理》 CSSCI 1996年第5期35-36,共2页
跨国跨地区经营必然需要跨文化管理的理论与方法。如何实施跨文化管理,已成为我国企业管理所面临的重大课题。本刊发表此文,希望引起我国企业家的重视。
关键词 跨文化管理 跨国经营企业 企业管理 企业家 文化差异 跨文化理解 实施 经营管理 重要课题 企业成功
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非对称信息下企业经营者激励机制研究 被引量：1
15
作者 金麒 颜世富 曹轶枫 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 1999年第4期356-357,共2页
关键词 企业经营者 激励机制 非对称信息
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制度环境的变迁:国有企业困境的外因 被引量：1
16
作者 孙继伟 《财经论丛（浙江财经学院学报）》 CSSCI 北大核心 1998年第5期6-8,共3页
关键词 国有企业改革 制度环境 国有企业困境 行为主体 制度变迁 新制度经济学 制度结构 环境变迁 经济利益 利益集团
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经济发展中的企业文化 被引量：1
17
作者 盛敏 贺执中 《复旦学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 1997年第6期31-35,48,共6页
本文围绕现代经济发展中各国文化的地位和作用，阐述了经济发展中文化发展的重要性。并通过对美国、日本经济发展中文化功能的考察和思索，指出一国经济成功与否的关键在于是否具有把握和发掘自身文化以消化和吸收并创新外来先进理论和... 本文围绕现代经济发展中各国文化的地位和作用，阐述了经济发展中文化发展的重要性。并通过对美国、日本经济发展中文化功能的考察和思索，指出一国经济成功与否的关键在于是否具有把握和发掘自身文化以消化和吸收并创新外来先进理论和技术的能力。在此基础上，对现代企业文化与文化现代化的关系，以及与现代经济发展的关系作了一些探索。 展开更多
关键词 经济发展 现代企业文化 日本经济 日本企业 文化背景 劳动生产率 经营管理模式 企业文化理论 经济现代化 竞争力
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简说构建我国中小企业的战略联盟 被引量：3
18
作者 芮杰明 周勃 《经济前沿》 2003年第7期49-50,共2页
中小型企业占据了我国企业总数的97%,代表了我国生产总值的68%,在国家经济中扮演着非常重要的角色,为我国经济作出了巨大的贡献.当前,国家深化经济体制改革、市场机制完善、西部大开发、加入世贸组织等为我国企业带来了巨大的发展机遇,... 中小型企业占据了我国企业总数的97%,代表了我国生产总值的68%,在国家经济中扮演着非常重要的角色,为我国经济作出了巨大的贡献.当前,国家深化经济体制改革、市场机制完善、西部大开发、加入世贸组织等为我国企业带来了巨大的发展机遇,同时,也给我国数量巨大的中小型企业特别是国有中小型企业带来了生存的威胁.因为,中小企业毕竟是"弱势的一群",如果完全依靠自身的能力来发展壮大,在对抗性竞争的今天是相当困难的,甚至不排除会被国际大型资本迅速吞并的可能.那么,如何避实就虚,建立企业间战略联盟,"站在巨人的肩上"必将是我国中小企业迅速壮大的捷径. 展开更多
关键词 中小企业 战略联盟 中国 发展战略 跨国并购 资源互补
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企业兼并中的投资银行
19
作者 张旭 王浩 赵建花 《晋阳学刊》 CSSCI 1997年第4期35-38,共4页
企业兼并中的投资银行张旭王浩赵建花在国内外报刊和出版物，人们可以经常看到Ｍ＆Ａ的字眼，这便是我们所说的企业兼并（ｍｅｒｇｅｒ＆ａｃｑａｉｓｉｔｉｏｎ）自１９世纪末开始出现企业兼并的行为以来，迄今为止西方国家已经历了四... 企业兼并中的投资银行张旭王浩赵建花在国内外报刊和出版物，人们可以经常看到Ｍ＆Ａ的字眼，这便是我们所说的企业兼并（ｍｅｒｇｅｒ＆ａｃｑａｉｓｉｔｉｏｎ）自１９世纪末开始出现企业兼并的行为以来，迄今为止西方国家已经历了四次兼并浪潮，特别是自１９９４年下半... 展开更多
关键词 投资银行 企业兼并 杠杆收购 目标公司 商人银行 上市公司 兼并收购 垃圾债券 金融工程 私有化
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制度创新与管理创新
20
作者 王方华 邬适融 《上海管理科学》 1995年第2期4-5,共2页
我们把国有企业按现代企业制度进行改制、改组、改造,看成是一项创新工作,即制度创新与管理创新。其根本出发点,就是要寻找适合中国社会主义市场经济要求的新型国有企业模式。
关键词 管理创新 制度创新 国有企业模式 管理理念 现代企业制度改革 产权明晰 管理组织创新 建立起 建立现代企业制度 职能型
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