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1
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从组织承诺到组织忠诚:华人组织忠诚的概念内涵与结构 |
皇甫刚
姜定宇
张岗英
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《心理科学进展》
CSSCI
CSCD
北大核心
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2013 |
26
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2
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组织对员工的忠诚、员工的工作满意感和组织忠诚感与员工绩效 |
周明建
叶文琴
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《软科学》
CSSCI
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2006 |
15
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3
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技术人员的职业倾向与职业满意、组织忠诚研究 |
顾琴轩
杨彩玲
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《科学学研究》
CSSCI
北大核心
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2006 |
3
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4
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领导风格、文化氛围与组织忠诚间的关系研究——以某机场集团公司为例 |
陈佩
石伟
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《当代经济管理》
CSSCI
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2014 |
5
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5
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企业管理人员工作价值观、组织忠诚度现状及相关性研究 |
蒲清平
龚丽
刁黎
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《重庆大学学报（社会科学版）》
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2007 |
5
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6
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高校高层次人才的组织忠诚探析 |
范笑仙
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《中国高教研究》
北大核心
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2005 |
23
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7
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领导风格、工作压力与组织忠诚间的关系研究——以某机场集团公司为例 |
陈佩
石伟
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《当代经济管理》
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2013 |
4
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8
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自恋型领导对员工组织忠诚影响的双刃剑效应 |
袁凌
孙永香
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《财经理论与实践》
CSSCI
北大核心
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2020 |
8
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9
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知识型员工组织忠诚度评估模型研究 |
安世民
邵艳菊
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《生产力研究》
CSSCI
北大核心
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2008 |
2
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10
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在线社群中成员互动参与对组织忠诚的影响 |
严新锋
陈李红
许衍凤
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《东华大学学报（自然科学版）》
CAS
北大核心
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2020 |
1
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11
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员工组织忠诚度的全程管理 |
王淑红
谢宝国
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《航天工业管理》
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2004 |
5
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12
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高职高专教师的组织忠诚管理研究——基于心理契约的视角 |
徐庆国
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《职教论坛》
北大核心
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2010 |
2
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13
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高职高专教师的组织忠诚管理研究——基于组织承诺的视角 |
徐庆国
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《职教论坛》
北大核心
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2011 |
2
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14
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知识型员工组织忠诚度的研究 |
贲雪峰
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《企业活力》
北大核心
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2008 |
5
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15
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提高高职院校优秀人才组织忠诚的基本策略 |
张晓平
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《牡丹江教育学院学报》
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2007 |
2
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16
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高校教师组织忠诚观念匮乏的原因及对策 |
高颖
黄云明
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《保定师范专科学校学报》
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2007 |
1
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17
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培训实践、激励实践对知识型员工协作意向的影响：组织忠诚的中介作用 |
田立法
张光磊
梁辰
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《心理与行为研究》
CSSCI
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2014 |
0 |
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18
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预算组织忠诚:质化研究与测验量表 |
高严
王军
陈海龙
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《会计之友》
北大核心
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2015 |
0 |
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19
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知识型员工的组织忠诚度探析 |
阮敏
屈凯萍
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《管理观察》
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2013 |
1
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20
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亟待重视高职院校优秀人才的组织忠诚 |
张晓平
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《唐山职业技术学院学报》
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2006 |
2
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