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题名浅谈工业劳动定额的制定方法
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作者
吴高林
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机构
江苏省盐城市郊区农工部
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出处
《轻工集体经济》
1989年第2期24-24,共1页
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文摘
最近,笔者对苏北部分城市工业和乡镇企业进行了调查,发现经济效益不高的一个重要原因,是劳动定额制定得不够合理,存有畸高畸低的现象。因此,研究工业劳动定额的制定方法具有重要的现实意义。工业劳动定额,是企业制定生产计划的基础,是贯彻按劳分配原则的重要依据,是影响经济效益的重要因素。定额水平过高过低,都不利发挥劳动定额的积极作用。
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关键词
工业劳动定额
劳动定额制定
制定方法
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分类号
F12
[经济管理—世界经济]
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题名浅谈企业劳动定额的制定方法
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作者
陈炳生
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机构
福州橡胶厂
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出处
《福建金融》
1990年第5期44-44,共1页
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文摘
最近笔者走访了一些化工企业,在调查研究中发现,有些企业经济效益不高、劳动生产率偏低的一个重要原因,是企业内部劳动定额制定得不够合理,存在着或偏高或偏低的现象。因此,研究探索先进、合理、科学的劳动定额的制定方法,是企业劳动工资管理部门当前的一项急迫工作。
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关键词
制定方法
企业经济
劳动定额制定
劳动工资管理
生产计划
估计法
劳动定额标准
企业职工素质
生产车间
按劳分配原则
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分类号
F8
[经济管理]
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题名劳动定额测时方法应用现状及展望
被引量:2
- 3
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作者
曲立
陈鹏程
聂喜荣
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机构
北京信息科技大学
机械工业经济管理研究院
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出处
《价值工程》
2019年第22期206-207,共2页
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基金
北京信息科技大学“促进高校内涵发展-常规项目-工业工程专业学位点建设”项目资助
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文摘
在信息技术迅猛发展的当下,本文综述了国内外对于工时制定的方法,以及我国当前劳动定额管理工作以及劳动定额测时方法的应用现状和存在的问题,并对未来劳动定额测时方法可能的发展方向做出相应的展望。
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关键词
劳动定额制定
劳动定额测时方法
劳动定额管理
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Keywords
labor quota formulation
labor quota time measurement method
labor quota management
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分类号
F270.7
[经济管理—企业管理]
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题名对建立煤矿劳动定额管理信息系统的探讨
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作者
解东辉
徐中和
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机构
焦作工学院经管系
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出处
《中国煤炭工业》
1996年第6期30-31,共2页
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文摘
企业管理的一项极为重要的基础工作。它是企业编制计划、科学组织生产劳动的依据;是开展劳动竞赛、推广先进经验、不断提高劳动生产率的重要手段;是完善经济责任制、衡量职工贡献大小、贯彻按劳分配原则的主要依据;是企业进行经济核算、控制生产进度、计算产品成本的基础资料。 然而,长期以来,我国煤矿的劳动定额管理工作无论是在制定、修改方面,还是在贯彻执行、统计分析等日常管理活动中都存在着不少亟待完善的地方。
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关键词
管理信息系统
劳动定额
劳动定额管理
劳动定额制定
煤矿企业
劳动定额标准
作业定额
制定方法
技术测定法
经验估计法
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分类号
TP315
[自动化与计算机技术—计算机软件与理论]
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题名劳动定额在机械制造行业中的运用
被引量:3
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作者
朱卿利
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机构
中国燃气涡轮研究院制造部
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出处
《价值工程》
2012年第16期29-30,共2页
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文摘
劳动定额是指在一定的生产技术组织条件下,采用科学合理的方法,对生产单位合格产品或完成一定工作任务的活劳动消耗量所预先规定的限额。机械加工企业应根据企业实际情况合理采用定额的编制方法,以满足生产和管理需要。文章阐述了劳动定额基本概念和主要作用,劳动定额的基本形式、制定方法,以及在中国燃气涡轮研究院制造部的具体应用。
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关键词
劳动定额
劳动定额的作用
劳动定额制定
工时定额管理
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Keywords
labor quota
the role of labor quota
labor quota development
time quota management
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分类号
TH16
[机械工程—机械制造及自动化]
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题名略论劳动定额的合理性
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作者
刘霄源
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机构
广西南宁民族印刷厂
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出处
《中国劳动》
1987年第7期21-22,共2页
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文摘
当前,我们所采用的劳动定额的制定方法主要有经验估工法、统计分析法和技术测定法等几种。长期以来,在工业企业中采用这些方法对于编制生产计划,搞好经济核算,开展劳动竞赛,考核工人劳动成果,贯彻“按劳分配”原则,无疑是起了重要的作用。但是,另一方面,我们也应当看到,这些方法都是在传统工业的基础上适应简单协作的需要建立起来的,其基本依据是泰罗制的“时间研究”
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关键词
统计分析法
制定方法
工业企业
生产计划
泰罗制
合理性问题
时间研究
生产过程
劳动定额制定
劳动消耗量
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分类号
F2
[经济管理—国民经济]
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题名向市场关系过渡期间科技活动劳动消耗定额的制定
- 7
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作者
李天铎
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出处
《管理观察》
1994年第1期33-34,共2页
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关键词
消耗定额
科技活动
市场关系
过渡期间
劳动定额制定
科技产品
劳动消耗
工作成果
经营管理机制
日历计划
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分类号
F240
[经济管理—劳动经济]
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题名第五讲 关于技术定额制定的意义
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作者
张绪生
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出处
《中国劳动》
1957年第8期28-29,共2页
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文摘
本书第11讲的主要内容在于说明技术定额的制定这一个概念。对于这个概念,本书是从以下几方面来说明的: 一、什么是劳动定额; 二、社会主义的劳动定额制定同资本主义劳动定额制定的根本区别; 三、经验统计定额和技术定额。
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关键词
技术定额
劳动定额制定
不平衡
舒定
劳动工资
木定
普福
工作日写实
现有技术水平
华北区
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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题名物业服务企业劳动定额管理
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作者
叶昌建
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机构
重庆房地产职业学院
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出处
《环球市场信息导报》
2015年第49期127-127,共1页
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文摘
劳动定额管理是物业企业人力资源管理中的基础工作,也是企业财务预决算的基础,但是现代物业管理是综合性、整体性、个案性很强的服务,其工作种类较多较杂。本文结合物业企业的劳动定额制定存在的问题,提出了物业企业要制定标准化的服务管理模式来确定企业劳动定额的建议。
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关键词
物业企业
现代物业管理
财务预决算
服务管理模式
人力资源管理
工作种类
劳动定额制定
定额法
服务企业
前期物业管理
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分类号
F299.233.47
[经济管理—国民经济]
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题名欲说新闻好困惑
- 10
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作者
苏阳
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出处
《新闻知识》
北大核心
1993年第6期35-35,共1页
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文摘
读报,是笔者每日的必修科目之一,但读后,每每想起电视剧《渴望》里的一句歌词:“欲说当年好困惑。”改动两个字,就能表达我的感觉:欲说新闻好困惑。这“困惑”之一,便是新闻的贬值。有例为证。在所谓的经济新闻中,常能看到“××厂半年时间完成全年任务”的消息。笔者还曾读过一篇“××商店一个月完成全年利润指标”的奇文。眼明人一看就明白这是大马拉小车现象,居然成了“新闻”。难怪有读者称这种现象是“武松打狗”、“张飞抓鸡”。写个体户,内容无外乎守法经营、照章纳税、买卖公平、从不宰客等等。试想,在一个文明的社会里,在一个法制的社会里,这不是一个公民起码应该遵守的道德准则么?怎么成了“新闻”?宣传劳模。
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关键词
利润指标
照章纳税
《渴望》
必修科目
大马
数日
年干
领导干部
劳动定额制定
基层调查
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分类号
G210
[文化科学—新闻学]
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题名信息学和工作程序设计
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作者
李天铎
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出处
《管理观察》
1998年第10期29-29,共1页
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关键词
工作程序
信息学
劳动定额制定
自动化系统
自动化管理系统
电子计算
工作站
人工放大器
定额员
程序系统
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分类号
G20
[文化科学—传播学]
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题名第四讲 对社会主义工业企业生产过程的分析
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作者
张绪生
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出处
《中国劳动》
1957年第6期27-28,共2页
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文摘
“劳动经济学”第三部分,论述有关社会主义企业中的劳动定额制定和劳动组织问题。从这一部分起,它的内容都是直接关系着我们劳动工作干部业务工作的,所以我们预备在以下各讲作较详细的介绍。我们在这里介绍的只是技术定额制定和劳动组织工作的一些基本原则和主要方法,不可能把各个不同的产业和企业的定额制定与劳动组织工作作详细具体的介绍。
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关键词
工业企业
劳动工作
技术定额
劳动定额制定
劳动经济学
生产过程
劳动组织
流水生产
生产周期
财务计划
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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题名第六讲 计件工资制(续)
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作者
刘毅
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出处
《中国劳动》
1957年第15期32-34,共3页
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文摘
关于劳动定额的贯彻执行劳动定额制定工作,绝不限于规定定额,更重要的是把定额贯彻到生产中去,使工人完成和超过定额,普通地提高劳动生产率。贯彻执行劳动定额,包括这样几个方面的工作:第一、对群众做好宣传解释工作。社会主义制度下的劳动定额是在工人群众自觉的劳动态度的基础上制定的,它的贯彻执行,必须依靠群众的积极性和创造性。所以,贯彻执行定额,首先要对群众做宣传解释工作和动员工作。
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关键词
计件工资制
工人群众
劳动定额制定
动员工作
劳动态度
劳动生产率指标
劳动生产率水平
工时制度
劳动消耗
舒定
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分类号
F4
[经济管理—产业经济]
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题名第六讲 计件工资制(续)
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作者
刘毅
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出处
《中国劳动》
1957年第14期22-23,28,共3页
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文摘
实行计件工资制的经常性工作在实行计件工资制的过程中,需要做好经常性的工作,不断提高计件工资制的质量。只有这样做,才能不断地提高生产管理水平,贯彻实现党的工资政策,充分发挥计件工资制对组织社会主义生产的作用。实行计件工资制的经常性工作是多方面的。一般地说,有这样几个方面:1.定额的制定、贯彻和修改;2.实行计件工资制的效果的检查分析;3.企业管理制度的不断改进;4.经常性的群众政治思想教育工作。
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关键词
计件工资制
企业管理制度
政治思想教育
劳动效率
社会主义生产
生产管理水平
劳动定额制定
工资政策
生产效率
工作方法
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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题名谈谈预定动作时间标准的最新方法——模特法
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作者
丁玉生
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机构
洛阳轴承厂人事处定额科
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出处
《轴承经济》
1991年第10期38-42,共5页
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关键词
劳动定额制定
预定动作时间标准
模特法
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分类号
F273
[经济管理—企业管理]
F406.2
[经济管理—产业经济]
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