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医院护士工作倦怠及其影响因素的调查研究
被引量:
37
1
作者
李永鑫
时金献
李艺敏
《护理研究(上旬版)》
2007年第3期602-604,共3页
[目的]了解医院护士的工作倦怠水平及其影响因素。[方法]采用中式工作倦怠量表(CMBI)对医院175名护士进行调查。[结果]护士工作倦怠检出率为69.1%,其中轻度工作倦怠的检出率为34.8%,中度倦怠为30.3%,高度倦怠为4.0%;年龄、工龄和婚姻状...
[目的]了解医院护士的工作倦怠水平及其影响因素。[方法]采用中式工作倦怠量表(CMBI)对医院175名护士进行调查。[结果]护士工作倦怠检出率为69.1%,其中轻度工作倦怠的检出率为34.8%,中度倦怠为30.3%,高度倦怠为4.0%;年龄、工龄和婚姻状况等对护士的工作倦怠水平有一定影响。[结论]医院护士的工作倦怠水平达轻中度,应采取积极措施进行干预。
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关键词
护士
工作倦怠
耗竭
人格解体
个人成就感降低
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职称材料
题名
医院护士工作倦怠及其影响因素的调查研究
被引量:
37
1
作者
李永鑫
时金献
李艺敏
机构
河南大学心理学系
出处
《护理研究(上旬版)》
2007年第3期602-604,共3页
文摘
[目的]了解医院护士的工作倦怠水平及其影响因素。[方法]采用中式工作倦怠量表(CMBI)对医院175名护士进行调查。[结果]护士工作倦怠检出率为69.1%,其中轻度工作倦怠的检出率为34.8%,中度倦怠为30.3%,高度倦怠为4.0%;年龄、工龄和婚姻状况等对护士的工作倦怠水平有一定影响。[结论]医院护士的工作倦怠水平达轻中度,应采取积极措施进行干预。
关键词
护士
工作倦怠
耗竭
人格解体
个人成就感降低
Keywords
nurse
work bunnout
exhaustion
depersonalization
lowered personal accomplishment feeling
分类号
R47 [医药卫生—护理学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
医院护士工作倦怠及其影响因素的调查研究
李永鑫
时金献
李艺敏
《护理研究(上旬版)》
2007
37
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